Funcionários relatam falta de pagamento, suspensão de benefícios e omissão do poder público; empresa não apresentou faturas de março e abril
Trabalhadores terceirizados da empresa Clarear Serviços, contratada pelo Governo do Estado do Rio Grande do Norte para atuar em secretarias como a de Planejamento, Orçamento e Gestão (SEPLAN), denunciam a recorrente falta de pagamento de salários e a suspensão de benefícios básicos. Os relatos incluem situações de extrema dificuldade, como falta de alimentos, contas atrasadas e dívidas acumuladas. O caso foi denunciado no Blog do Belo.
“Eu passei até fome durante as férias porque a empresa não pagou o salário em dia, e as férias só foram pagas muito depois de eu já ter voltado a trabalhar”, desabafou um dos funcionários. O caso não é isolado. Outros colaboradores relatam experiências semelhantes, evidenciando um quadro de insegurança e abandono.
Relatos de descaso e omissão
A equipe de reportagem teve acesso a conversas em um grupo de WhatsApp formado por trabalhadores terceirizados lotados na SEPLAN. Nos registros, os funcionários expõem não só o descaso da Clarear Serviços, como também a falta de ação por parte do poder público.
“Trabalhamos em uma secretaria de planejamento e deixam essas coisas acontecerem sem fazer nada. Para eles está muito bom, os comissionados e concursados recebem em dia, e a gente aqui trabalhador tá tendo que passar por isso”, afirma um colaborador.
A incerteza sobre a data de pagamento é uma constante. “Teve mês que o pagamento deveria sair no dia 6, mas só pagaram no dia 19. Já em outro mês, o pagamento veio depois do dia 20. É uma verdadeira loteria”, relatou um funcionário.
Outros relatos destacam o impacto direto na vida pessoal dos trabalhadores. “A família do meu esposo é quem está ajudando a gente. Temos filhos para alimentar, contas a pagar… e a empresa faz isso com a gente. O pior é que ninguém faz nada, nos sentimos abandonados”, disse uma funcionária.
Benefícios suspensos por falta de pagamento
Além dos salários, benefícios garantidos por lei também estão sendo prejudicados. O plano de saúde dos trabalhadores foi suspenso devido à inadimplência da empresa. “Semana passada eu estava passando mal, fui ao médico e, chegando lá, descobri que o plano não estava funcionando. A empresa não pagou”, contou um dos terceirizados.
O vale-transporte também se tornou um problema. Muitos trabalhadores precisam custear do próprio bolso o deslocamento até o trabalho, enquanto outros sequer conseguem se locomover. “Tem gente vindo com o pouco que tem. Tem gente ficando em casa porque não tem de onde tirar”, relatou outro colaborador.
Fiscal de contrato denuncia falta de resposta da empresa
No mesmo grupo, uma fiscal de contrato da SEPLAN relatou as dificuldades para lidar com a situação. “Já pedi para sair do contrato, pois a empresa não me atende, não dá retorno, não se comunica. Apenas quando é do interesse dela. Dessa forma, eu e ninguém somos a mesma pessoa”, desabafou a servidora.
Até esta segunda-feira (12.mai.2025), data da reportagem, os salários referentes ao mês de abril ainda não haviam sido pagos aos trabalhadores.
O que diz a SEPLAN
Procurada, a Secretaria de Planejamento, Orçamento e Gestão do Rio Grande do Norte (SEPLAN-RN) informou que a fatura referente ao pagamento do mês de fevereiro foi quitada no último dia 6 de maio. No entanto, as faturas dos meses de março e abril ainda não foram apresentadas pela Clarear Serviços, o que impossibilita a realização de novos repasses por parte do Governo do Estado.
“Não há atraso se não há fatura”, afirmou uma fonte da SEPLAN. Segundo essa mesma fonte, o contrato com a Clarear prevê que a Secretaria tem até três meses para efetuar o pagamento após o recebimento da fatura, o que levanta questionamentos sobre a responsabilidade da empresa em manter os salários dos trabalhadores em dia.
Enquanto o impasse continua, os trabalhadores terceirizados seguem sem receber seus pagamentos, lidando com a suspensão de benefícios e a falta de suporte diante da situação.
Foto: Arquivo/POR DENTRO DO RN/Ilustração / Reprodução
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